关于服装销售工作简历模板服装销售个人简历怎么写一
统一社会信用代码:
通讯地址:
乙方:
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现经甲乙双方共同协商,本着平等互利的原则,按照《_____》的有关规定,就乙方为甲方制作服装事宜,在明确双方权利和义务的基础上,制定本合同,条款如下:
一、服装数量、价格
乙方依据甲方的要求,制作______________服装,单价_______元,数量___________套,共计______________元整(大写_______________________圆整)。
二、量身及交货期限
1、乙方在收到甲方定金后___________日之内到甲方指定地点__________________进行量身。
2、乙方在收到甲方的订金、确定样衣、量身完毕后________日内交货。
三、质量检验及验收方法
1、合同签订后,乙方提供样板衣须得到甲方认可后盖章封板,交货标准以封板样衣为准。
四、包装及运输
乙方负责包装并承担包装费,乙方将货运送到甲方指定地点(__________省____市_____区____路_____号,收货人姓名:?联系电话:?身份证号:?),运输费用由乙方承担。
五、付款方式
1、甲方付款后乙方须提供普通发票。
2、合同生效之日,甲方须支付合同总金额________%作为定金,即人民币________元;乙方交付货物之时,甲方支付合同总金额________%货款,即人民币________元;另预留合同总金额________%货款,即人民币________元作为质量保证金。
3、_______天内,甲方验收服装没有质量问题,则付清余款。
4、为维护双方利益,以上款项应汇入乙方指定的帐户,乙方指定账户信息如下:
账户名:
账号:
开户银行:
六、违约责任
1、在合同履行过程中,任何一方未履行本合同任何条款视为违约,由违约方承担违约造成的一切损失。
2、买方逾期付款,每逾期一日应按照未付款金额?%向卖方支付逾期利息。七、售后服务
2、乙方随时为甲方增添或修改服装提供方便。
3、甲方日后补做服装,如整套补做按报价单的整套价格收取费用,如单件补做则按报价单中的单件价格收取费用。
八、合同纠纷解决
因本合同引起或本合同有关的任何争议,甲乙双方应协商解决,协商不成,任何一方可向乙方所在地法院提起诉讼。
九、其他
1、本合同如有修改和补充条款,须双方授权代表签署并视作合同不可分割的组成部分,与合同正文具有同等效力。
2、本自双方签字盖章后即发生法律效力,双方应严格遵守和履行,。
3、本合同一式四份,甲乙双方各持两份,具有同等法律效力。
以下无正文)
甲方:(盖章)
法定代表人:
签约日期:
乙方:(盖章)
法定代表人:
签约日期:
关于服装销售工作简历模板服装销售个人简历怎么写二
_月份已经过去,在这_个月的实习时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把以后的工作做的更好。下面我对这一个月的工作进行简要的总结。我是今年_月一号来到_服装店工作的,在进入贵店之前我有过女装的销售经验,仅凭对销售工作的热情,而缺乏男装行业销售经验和行业知识。
为了迅速融入到_这个销售团队中来,到店之后,一切从零开始,一边了解_品牌的知识,一边摸索市场,遇到销售和服装方面的难点和问题,我经常请教店长和其他有经验的同事,一起寻求解决问题的方案,在对一些比较难缠的客人研究针对性策略,取得了良好的效果。现在我逐渐可以清晰、流利的应对客人所提到的各种问题,准确的把握客人的需要,良好的与客人沟通,因此对市场的认识也有一个比较透明的掌握。在不断的了解_品牌知识和积累经验的同时,自己的能力,销售水平都比以前有了一个较大幅度的提高。
同时也存在不少的缺点:对于男装市场销售了解的还不够深入,对_的技术问题掌握的过度薄弱(如:质地,如何清洗熨烫等),不能十分清晰的向客户解释,对于一些大的问题不能快速拿出一个很好的解决方法。在与客人的沟通过程中,过分的依赖和相信客人。
在下月工作计划中下面的几项工作作为主要的工作重点:
1、在店长的带领下,团结店友,和大家建立一个相对稳定的销售团队:销售人才是最宝贵的资源,一切销售业绩都起源于有一个好的销售人员,建立一支具有凝聚力,合作精神的销售团队是我们店的根本。在以后的工作中建立一个和谐,具有杀伤力的团队是我和我们所有的导购员的主要目标。
2、严格遵守销售制度:完善的销售管理制度是让销售人员在工作中发挥主观能动性,对工作有高度的责任心,提高销售人员的主人翁意识。这是我们在下个月完成十七万营业额的前提。我坚决服从店内的各项规章制度。
3、养成发现问题,总结问题,不断自我提高的习惯:养成发现问题,总结问题目的在于提高我自身的综合素质,在工作中能发现问题总结问题并能提出自己的看法和建议,把我的销售能力提高到一个新的档次。
4、销售目标:我的销售目标最基本的是做到天天有售货的单子。根据店内下达的销售任务,坚决完成店内下达的十七万的营业额任务,打好年底的硬仗,和大家把任务根据具体情况分解到每周、每日、以每周、每日的销售目标分解到我们每个导购员身上,完成各个时间段的销售任务。并争取在完成销售任务的基础上提高销售业绩。
我认为我们_服装店的发展是与全体员工综合素质,店长的指导方针,团队的建设是分不开的。建立一支良好的销售团队和有一个好的工作模式与工作环境是工作的关键。
以上是我的一些不成熟的建议和看法,如有不妥之处敬请谅解。