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服装生产企业三句半台词

三句半台词大全

敲锣达鼓走上台,我们各个乐开怀,欢天喜地来庆祝, 元旦

各位同学晚上好,欢迎大家来指导,不管说的好不好, 别跑今晚的节目真不少,有说有唱又有跳,小品演的真不错,好笑

别看老师比咱老,舞蹈跳的真是翘,大家觉的怎么样, 时髦

来校学习以三年,学到知识方方面,今晚领导前排坐, 温暖

老师讲课有真情,学生课上洗耳听,实习实验操作好, 技巧

咱们学校虽然小,校名今年改变了,科大牌子门前挂, 挺好

看图书. 阅览报,拔河篮球和赛跑,男女老少齐参加, 热闹

迎新年来庆元旦,一年更比一年好,住院学校发展快, 骄傲

我们即将毕业了,师生有情难忘掉,各奔前程常联系,(铛)大家说说怎么办

短信.........(四个人一起说噢~

) 锣鼓喧天人欢笑 圣诞元旦都来到 硕士博士齐汇聚 热闹 锣鼓家伙敲起来 精神抖擞上台来 少了一人怎么办 我来 各位同学晚上好 欢迎大家来指导 不管说得好不好 别跑 咱们说段三句半 来把咱南农侃一侃 如有雷同你别喊 嫌烦 如今咱南农真气派 鲜花绿草人人爱 逸夫大楼拔地起 哇噻 求实创新风气浓 Seminar讨论一轮轮 南农今非昔日比 神(农/龙) 教学科研不简单 夜以继日来把课题赶 这般辛苦为哪般 老板 年底补助发一万 每人茅台三箱半 鸡鸭鱼肉随便吃 (铛

)扯淡

谁说咱研究生生活很枯燥 琴棋书画真不少 吹拉弹唱看今宵 好 篮球羽毛球足球场 一个更比一个强 说起咱们的乒乓 ber棒 研究生上课没滋味 去与不去没人管你 作业不会怎么办? (铛!) copy! 导师辛苦工作累 教研楷模真钦佩 若是哪里惹是非 (哎!) 惭愧! 咱研究生人丁可真多 北苑食堂肉少老虎多 只见人头不见锅 好饿 食堂打饭该咋着 异性相吸错不了 如果碰上大师傅 半勺 机房里面聊兴酣 话正投机约见面 再问方知伊人处 旁边 手机人人必有它 铃声一响马上挂 挂了看他去找啥 电话 夜晚校园无处坐 花前月下情侣多 没有女孩属于我 上火 漂亮MM真不少 个个能干又乖巧 过了俩月你再看 师嫂 我们说得像不像 希望大家捧捧场 大伙儿可别没心肠 鼓掌 为了今晚联欢会 大家辛苦来准备 后面还有好节目 (铛

) 撤退

还有些:可能有重复:甲乙丙:“高手

”节目到此才一段 我们四个台上站 有锣没鼓三句半 添乱初次登台经验少 欢迎大家来指导 不管说得好不好 别跑自编自演不在行 不管听的爽不爽 还要请您多捧场 鼓掌闲着无聊瞎扯蛋 校园杂事可真乱 奇观异点莫惊叹 请看一觉醒来天未亮 觉得嘴边一阵痒 伸手一摸有点慌 蟑螂饭后还剩十分钟 拎起书包急匆匆 路上行人都如风 快冲一路美媚真不少 个个美貌又乖巧 过了俩月你再看 大嫂大学上课没滋味 音乐聊天打瞌睡 作业不会可咋办 拷贝总算下课得解脱 食堂肉少老虎多 只见人头不见锅 好饿食堂吃饭可真累 服务态度黑社会 一个馒头给半拉 真黑回到宿舍玩游戏 碰见难兄与难弟 大家越说越有气 玩去机房外面排排站 人山人海满头汗 好不容易轮上前 掉线找地自习向来累 早来晚走加占位 偶遇空座好宝贵 有会教室阴潮灯不亮 不去占座没地方 明年能去新校区 够呛夜晚花园无处坐 花前月下情侣多 没有女孩属于我 上火盼望补助早点发 不然我就没钱花 最好能把钞票画 违法吃吃喝喝高消费 有酒有菜才有味 校园酒店十几家 太黑一条裤子仨人穿 寝室实现大共产 待到洗时齐行动 快闪教师辛苦工作累 教书育人心灵美 哪次考试没考好 惭愧现在就业可真难 西部开发不情愿 还有一条好出路 考研上面说了一大堆 校园之内论是非 说完校园还说啥 社会肝有毛病切你胃 医院杀人没有罪 抬着尸体先别走 交费煤矿生产多事端 工人生命很危险 最近又死一百多 真惨中国体育形势好 惟有足球技不高 国安罢赛足协叫 搞笑美国大选谁争霸 驴子大象来打架 倘若拉登来践踏 都挂有个小国好贪心 叫嚣要把东海分 参拜神社惹纠纷 日本台湾政治真为难 办事要看美国脸 好象小姐傍大款 犯贱阿扁台独瞎胡闹 都是美日来撑腰 是战是统看领导 锦涛中东炮火战不休 美国插手为石油 美其名曰送自由 吹牛为了今晚联欢会 大家辛苦来准备 后面还有好节目 撤退

年会三句半台词大全

1. 我个来演出,演的别见怪,演的好了怎么办

来点掌声好不好

2 同事领导晚上公司举行联欢会,我们上来图个啥,热闹

3. 前面节目演的好,三句半当然少不了,不管说的好不好,别跑

4. 今年工作干得好,大家千万别骄傲,公司开会作总结,步步高

5. 公司领导发号令,公司上下齐响应,各项任务要完成,拼命

6. 全体职工比比看,增收节支做贡献,谁要出工不出力,靠边站

7. 信息加工做先锋,评价服务要随行,咱们公司大发展,样样精

8. 公司发展靠员工,我们都是主人翁,遇到困难一起上,成功

9. 公司发展有重心,艰苦奋斗是中心,开拓创新是核心,用心

10.公司前景真美好,今天不能一一表,咱们跟着领导干,错不了

11.年会筹办不容易,全靠众位来努力,吃喝玩乐全到位,大家满意

12.狗年是个吉祥年,祝福的话语说不完,敲锣打鼓道几言,祝愿。

13.一祝大家都平安,大吉大利无灾难,遵守交规做模范,安全。

14.二祝大家身体健,劳逸结合莫蛮干,汽车不能天天坐,要锻炼。

15.三祝大家合家欢,尊老爱幼代代传,家庭幸福甜蜜蜜,团圆。

16.四祝大家都美满,夫妻恩爱常相伴,闲时就去看看书,充电。

17. 今晚大家来聚会,忘记一年苦与累,憧憬明天心儿醉,不想睡。

18. 后面节目比较多,咱在这儿别罗嗦,就剩最后一句话,说点啥。

(齐声)祝愿各位大富大贵,财气运气旺旺旺。

以团队精神为主题来一个三句半 谢谢

火树银花不夜天,领导员工凑空闲,良宵美景来团圆,拜年;各位同事晚上好,欢迎大家都来到,不管说得好不好,别跑;上来说段三句半,大事小事胡乱侃,如有雷同你别喊,偶然;超指标完成又一年,看到成绩喜万千,前进步伐永不变,靠脸;数据业务大发展,支撑工作靠我们,再忙再累无怨言,开心;在座嘉宾听我言,真情感激涌心间,美好祝福比蜜甜,实现;各位领导事万好,关心员工如长辈,心中感激如江涛,福到;男同胞们万事好,身体健康精神好,祝你明年更得意,臭美;女同胞们万事好,健康美丽象块宝,爱情甜蜜情人抱,害骚;各位同事齐拥抱,交流经验多关照,今日相会真热闹,吃好;心情开朗事事好,出门就有运气到,中了奖票开礼包,香皂;我们几个话挺多,听的大家心发痒,希望能够捧捧场,鼓掌.

求一份完整的厂纪厂规

(厂纪、厂规、规章制度)一、 总则1、 为改善企业经营管理,加强职工队伍建设,调动全厂员工的积极性,建立合理的、文明的、有效的生产工作秩序,以提高我厂的经济效益,加强企业内部管理,特制订本厂厂纪厂规。

2、 厂纪厂规,每个员工必须自觉遵守执行。

3、 在厂纪厂规面前人人平等,任何人违反都要按有关条例进行处罚。

二、 劳动、卫生、安全纪律制度1、 严格遵守,不迟到、不早退、不旷工,请假按规定办理手续。

2、 严禁在上班时间内做与本职不相关的事,不准擅离工作岗位,禁止聚众谈笑,延误生产。

3、 禁止在生产场所就餐、吃零食,严禁非生产性用具带入车间。

4、 车间内,不随地吐痰,不乱丢杂物。

5、 自行车进入厂区,须按指定地点停放,保持道路畅通。

6、 不准私自拆除电器设备和一切机械设备,在作业时注意安全生产。

7、 不准吵架、骂人,哗众起哄等不道德行为。

8、 餐厅内需注意清洁、卫生,不随地乱丢剩菜饭。

9、 裁剪人员必须佩戴金属的。

10、 断针要有断针记录卡,每一断针要拚凑完整再换新针,并保存留底。

11、 电线不可外露。

请假制度及假期:员工上下班作息时间必须按厂部规定时间执行,不准迟到,早退。

一、 请假手续1、 事假应有正常理由并事先申请,并由权责主管审批方可享受。

事假期间不给薪。

2、 病假:三天以下凭乡卫生院证明,三天以上凭县级以上医院证明。

请假期间工厂支付80%的薪资。

3、 上班迟到或早退门卫须做出记录。

4、 婚假:职工结婚给予婚假3天,若男性职工年满25岁,女性年满23岁,可外加7天,假期内薪资照付。

5、 分娩假:妊娠七个月以上生产者,给假九十天,晚婚加十五天,难产或双胞胎加十五天。

产假在预产期前十五天开始享受,给假期间薪资照付。

6、 哺乳假:孩子满一周岁前,每天上、下午各有半小时,给假期间薪资照付。

7、 陪产假:本厂男员工妻子生产时可享受享受七天陪产假,给假期间薪资照付。

8、 丧假:直系亲属给假三天,非直系亲属给假一天,给假期间薪资照付。

9、 工伤假:员工在工作期间发生,直接主管应立即到现场调查受伤情况,并立即做出处理。

公司根据医生的诊断确定是否需要给予工伤假。

员工休工伤假享受全薪。

10、 国定假:(给假期间薪资照付)⑴元旦1天⑵春节3天⑶3天⑷国庆节3天11、 法定假日:女工可享受半天, 给假期间薪资照付。

12、 有薪年休假凡在本公司服务之员工均享受有薪年假,因考虑到员工春节需要长假的需求,公司尽量安排在春节集中放假,给假期间薪资照付。

二、 请假程式:职工请假应填写请假单,并需经职务代理人、相关单位主管签核。

其他:有事请假应事前提出申请,如遇突发状况者可於事后请假,但仍应及时补假,否则依旷工处理;因公出差者须有部门主管或厂长批准,并注明事因、地点。

三、 奖罚办法以公平的赏罚标准激励职工向善上进,并使本公司职工之行为有所遵循。

建立合理明确的赏罚制度,以强化团结纪律,使本公司管理工作推行顺畅。

有违反厂纪厂规者都按有关条例进行处罚,实行奖罚分明。

奖励本公司作业人员之奖励区分为下列四种:⑴ 嘉奖:嘉奖三次作为记小功一次。

⑵ 记小功:记小三次作为记大功一次。

⑶ 记大功。

⑷ 奖金或升级。

本公司作业人员之惩罚区分为下列二种:⑴ 次要警告:次要警告以三次为上限,第四次则解雇。

⑵ 重大警告:重大警告以一次为限,第二次则解雇。

⑶ 降调或解雇。

四、 保护办法1、 用人单位不得安排做重体力劳动。

2、 不得安排工作中需长时间保持低头、弯腰等元和动作频率每分钟大於五十次的流水线作业。

3、 用人单位要对定期进行。

4、 未成年工上岗前用人单位应对其进行有关职业安全卫生教育、培训;未成年工体检和登记,由用人单位统一办理和承担费用。

有限公司年 月 日

2022年答谢晚宴文章或晚宴小结可以找到比较好一点的

滞销品处理方案(一)一、目的为更好地做好超市的商品管理,做好商品的“淘汰”管理,特制定本管理办法。

二、范围适用于超市的滞销品。

三、内容(一)滞销商品的选择标准1、超市卖场空间和经营品种有限,所以每导入一批新商品,就相应地要淘汰一批滞销商品。

(二)滞销商品的选择标准1、销售额排行榜:根据本公司POS系统提供的销售信息资料,挑选若干排名最后的商品作为淘汰对象,淘汰商品数大体上与引入新商品数相当,以销售排行榜为淘汰标准,在执行时要考虑两个因素:一是排行靠后的商品是否是为了保证商品的齐全性才采购进场的;二是排行靠后的商品是否是由于季节性因素才销售欠佳。

如果是这两个因素造成的滞销,对其淘汰应持慎重态度。

2、最低销售量或最低销售额:对于那些单价低、体积大的商品,可规定一个最低销售量或低销售额达不到这一标准的,列入淘汰商品,否则会占用大量宝贵货架空间,影响整个卖场销售。

实施这一标准时,应注意这些商品销售不佳是否与其布局与陈列位置不当有关。

3、商品质量:对被技术监督部门或卫生部门宣布为不合格商品的,理所当然应将其淘汰。

(三)商品淘汰的作业程序1、列出淘汰商品清单,交采购部主管确认。

核实。

批准。

2、统计出所有淘汰商品的库存量及金额。

3、确定商品淘汰日期。

超市最好每个月固定某几个日期为商品淘汰日,这几个日期统一把淘汰商品撤出货架,等待处理。

4、淘汰

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