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简单工作格言座右铭

一、管理就是让一句话变成一百万!

二、管理:关注并修正行为,影响并引导人生。

三、敢为人先,追求卓越。

四、管理=勤奋+智慧+知识+心理学

五、如果工作对于人类不是人生强索的代价,而是目的,人类将是多么幸福。

六、改革决定企业走向,素质决定企业未来。

七、学习与认知的成效,取决于我们运用技术知识融入实际工作的速度。

八、管理的最高目标是社会价值最大化。

九、工作中,你要把每一件小事都和远大的固定的目标结合起来。

十、教育工作中的百分之一的废品,就会使国家遭受严重的损失。

十一、管理的艺术在于沟通的技巧和真诚。

十二、忆昨天,看今天,思明天,拼搏求生存,竞争谋发展。

十三、找方法才能成功,找借口只会失败。

十四、没有规矩不成方圆。

十五、信心昂扬激-情,奋斗创造未来。

十六、管理是一种严肃的爱,培训是最好的福利!

十七、与其当心明天苦苦寻找工作,不如今天就努力做好你的工作

十八、最优秀的人才是免费的!

十九、管理就是是两件事,一是资源优化组合、二是做区域轮廓,环境培养。

二十、管理就是追求一种调和。

二十一、努力学习,勤奋工作,让青春更加光彩。

二十二、搞好管理,硬性权力和软性权力缺一不可,积极,热情,用心,学习。

二十三、天才就是回避艰苦工作的能力。

二十四、用今天加倍的努力,铸建明天成功的道路。

二十五、是工作使人生有味。

二十六、管理的最高境界就是利润的最大化!

二十七、一分钟经理的精髓是:一分钟目标、一分钟表扬、一分钟惩戒。

二十八、每个员工的工作,就是团队的工作;公司的绩效,就是你所付出努力的结果。

二十九、管理在于充分而有效的利用资源

三十、以创新为动力,以质量求发展。

三十一、管理就是激发人的潜能,以赢取目标。

三十二、从办公桌上看到的世界是可怕。

三十三、企业情系你我他,生存发展靠大家

三十四、无论一个人表面多莫强大,内心都是脆弱的!

三十五、做不好事情不是事情的原因而是人的问题!

三十六、君视臣如草芥,臣视君如寇仇。

三十七、幸福存在于一个人真正的工作中。

三十八、拥有市场,便拥有明天。

三十九、我爱你们,但不要以为真的一样。

四十、管理就是先管好自己。

四十一、天才就是最强有力的牛,他们一刻不停地,一天要工作小时。

四十二、管理就是让别人完成事情。

四十三、人才进行工作,而天才则进行创造。

四十四、今天工作不努力明天努力找工作

四十五、把自己当成别人,把别人当成自己;把自己当成自己,把别人当成别人。

四十六、黑猫,白猫,能抓老鼠的就是好猫。

四十七、竞争的能力来自比别人更持久的学习力。

四十八、赏识导致成功,抱怨导致失败。

四十九、己所不欲,勿施于人;己所欲,亦慎施于人。

五十、天才,就其本质而说,只不过是一种对事业、对工作过盛的热爱而已。

五十一、管理追求的是:无为而至,大智若愚.

五十二、管理是一种严肃的爱。

五十三、行动是成功的阶梯,行动越多登得越高。

五十四、计划、组织、指挥、协调、控制。

五十五、上之所好,下必随之。

五十六、好的管理者就是要组织离了你照样转!

五十七、立足岗位学技术,刻苦钻研做贡献。

五十八、那里有天才,我是把别人喝咖啡的工夫都用在工作上的。

五十九、不要等待机会,而是创造机会。

六十、人生是一个永不停息的工厂,那里没有懒人的位置。工作吧!创造吧!

六十一、已所不欲,勿施与人。

六十二、做人就不要做事,做事就不要做人!性格决定命运,气量影响格局。

六十三、搞科学工作需要人的全部生命,八小时工作制是行不通的。

六十四、革命领袖说:存在就是合理!

六十五、要领导好别人,首先要领导好自己。

六十六、管理的重心是管人,用人。只有先学会很好地欣赏别人,才会很好地用人。

六十七、对科学家来说,不可逾越的原则是为人类文明而工作。

六十八、诚信仁爱建和-谐,奉献创新思发展。

六十九、管理的精髓:把复杂的事简单化了。

七十、哪里有天才,我是把别人喝咖啡的功夫,都用在工作上的。

七十一、只要路是对的,就不怕路远。管理的关键:要有良好的执行力!

七十二、所谓天才,那就是假话,勤奋的工作才是实在的。

七十三、团结一心求生存,互爱齐心谋发展。

七十四、失败者看到机会后面的问题,而成功者看到问题后面的机会。

七十五、夫为治有体,上下不可相侵!

七十六、质量是企业的生命,安全是员工的生命。

七十七、行动是成功的开始,等待是失败的源头。

七十八、最有效的资本是我们的信誉,它24小时不停为我们工作。

七十九、通过辛勤工作获得财富才是人生的大快事。

八十、管理就是更有效的利用资源。

八十一、人生至善,就是对生活乐观,对工作愉快,对事业兴奋。

八十二、工作就是人生的价值,人生的欢乐,也是幸福之所在。

八十三、优秀的管理者不会让员工觉得他在管人。

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